十月伊始，秋高气爽，太阳集团tyc迎来了热情似火、积极向上的一批新晋员工会骨干。为了加强学院员工会骨干队伍建设，更好地发挥员工骨干连接员工的桥梁和纽带作用。太阳集团tyc于2023年10月9日在27号楼308召开了2023—2024学年第一学期骨干见面会。本次见面会由太阳集团tyc团委书记程喜文老师主持。

会议伊始，公司党委副书记李迎超代表学院向新晋员工会骨干表达了热烈的欢迎。随后，李书记就员工会工作安排向大家提出了五点要求，一是快速完成由员工会干事到骨干身份的转变，这也是责任的进一步强化与体现。二是注意言行举止，加强品格方面培养。三是合理安排工作，提高执行力，增强工作效能。四是在工作过程中，各个骨干要学会互相学习，互相帮助。对新晋员工会干事进行适当的工作安排与指导。各个部门之间的团结也尤为重要，作为太阳集团tyc的一个大集体，要拧成一股绳。五是强调要把学习放在第一位，将工作也要放在重要位置，要学会协调学习和工作，学会转换思维，协调合作，合理地解决所遇到的各种问题。并强调“我们不要书呆子，我们也不要工作狂”。最后李书记表达了对大家努力向党组织靠拢的殷切期望，依靠员工会这一良好平台，提升自己各方面的综合素养。

接着，由太阳集团tyc团委书记程喜文对全体员工骨干提出工作建议，其中着重强调了几项工作要点。一是指出大家工作要学会创新，不能按部就班，要有自己的想法，学会借鉴学会对工作的改革与创新。二是强调大家要端正工作态度，争优创先，在工作的过程中，学会抓住工作重点，对人员进行合理分配，实现工作效率的最大化。三是提议员工骨干们每周进行一次工作总结，做好各部门的工作反馈，发现自身的缺点与问题并及时进行改正。

“危楼高百尺，手可摘星辰”。本次见面会让新晋员工会骨干了解到了自己的工作方向与工作要点，促进了各部门骨干的交流和沟通，增强了员工骨干队伍的凝聚力和向心力。希望新晋员工会骨干在领导、老师们的关怀与引领下，心中有目标，眼中有方向地应对自己应尽的职责，迎接挑战，积极进取，在太阳集团tyc这个大家庭中不断成长，在不断提升自己中共同奔赴美好未来！